Estetoscopio Político: cuidar de quienes nos cuidan

La salud mental en el gremio médico es uno de los aspectos más importantes para consolidar un sistema de atención que esté a la altura en trato digno, eficiencia y humanismo.

Las jornadas extenuantes a las que son expuestos los médicos en formación superan a países como España que en promedio trabajan entre 37 y 48 horas a la semana, mientras que en México pueden llegar a 90 horas aproximadamente, ocasionando que descansar poco aumente el riesgo de errores médicos.

Uno de los principales problemas es que, mientras se especializan, sostienen en gran medida el Sistema Nacional de Salud y enfrentan acoso laboral, humillaciones, presión extrema y condiciones que atentan contra su bienestar físico y mental.

Estudios indican que cerca de 47 mil 767 médicos residentes en México están expuestos a condiciones laborales desgastantes, con más del 50 por ciento presentando altos niveles de ansiedad. Según diversos estudios aplicados, el 58.2 por ciento de médicos residentes reportan burnout severo, el 56.7 por ciento padecen agotamiento laboral y el 83.5 por ciento reportan “falta de realización profesional”, por otra parte, el 20 por ciento de médicos residentes sufren mobbing durante su formación, lo que agrava su salud física y mental. En ese sentido, la falta de apoyo, la alta incidencia del acoso laboral, las jornadas laborales prolongadas y la presión excesiva, pueden llevar a los médicos residentes a sentirse en un estado de agotamiento mental y físico, impactando su calidad de vida y su desarrollo profesional; de ahí también la necesidad de instaurar protocolos de salud mental como una medida urgente y crítica, impulsada por los elevados índices de este tipo de situaciones, llevándolos incluso a riesgos de intento de suicidio en este sector.

El Observatorio de Educación Médica y Derechos Humanos de la Universidad Veracruzana, menciona que son comunes los casos de mobbing, maltratos, humillaciones y las represalias para quienes denuncian estas violaciones. Estas condiciones solo reflejan un valor antipedagógico que, en lugar de formar mejores especialistas, solo destruyen vocaciones y ponen en riesgo la atención de la salud de la población.

Por eso, es fundamental tener en consideración que todos los Servicios de Salud tienen como finalidad garantizar los aspectos éticos y el bienestar físico y psicológico de los ciudadanos, por lo que, es momento de que se haga respetar la dignidad de estos profesionistas.

A inicios de 2026, se reportó que tanto el IMSS como el ISSSTE eliminaron las posguardias y establecieron un límite máximo de 24 horas de jornada continua para médicos residentes, prohibiendo jornadas de 36 horas o más. Esto sin duda es  un gran paso en el sentido correcto, ya que esto permitirá un mayor descanso, físico y mental.

Sin embargo ante la implementación de la medida anunciada, reportes indican que la misma ha enfrentado retos operativos para su aplicación total en algunos hospitales, persistiendo quejas sobre las condiciones laborales.

Derivado de lo anterior, la Comisión de Salud en San Lázaro ha estado analizando varias propuestas de reformas a la Ley General de Salud, puntos de acuerdo y ha realizado reuniones con las áreas de la Secretaría de Salud para que se avance en la emisión de instrumentos que permita otorgar a los médicos que se forman en estas instituciones de salud así como en el IMSS-Bienestar, gozar de condiciones similares.

Desde mi contribución, vamos a seguir pugnado para que, por fin, los próximos profesionales de la salud puedan tener una formación digna que se refleje en un alto sentido de profesionalismo, humanismo y orgullo de poner al servicio del pueblo sus conocimientos, pero para eso es importante primero, cuidar de quienes nos cuidan.